Interpelacja w sprawie polityki obsadzania ważnych stanowisk w kraju
W ubiegłym roku w spółkach notowanych na warszawskiej giełdzie swoją funkcję przestał pełnić co czwarty prezes. Powody odejścia były różne: od rezygnacji w związku z rozpoczęciem działalności na własny rachunek, poprzez fuzję firm, po naciski ze strony Ministerstwa Skarbu Państwa i wojewodów sprawujących nadzór nad państwowymi firmami. Słabość polskich menedżerów w firmach państwowych wynika ze sposobu ich powoływania: o powierzeniu ważnych stanowisk nie decydowały zwykle wykształcenie i kompetencje, lecz poparcie polityczne i związkowe. W związku z powyższym mam pytanie do pana prezesa Rady Ministrów: Czy rząd ma program przeciwdziałania praktykom powoływania w firmach państwowych menedżerów według politycznego czy związkowego klucza? Z poważaniem Poseł Seweryn Kaczmarek Ostrów Wlkp., dnia 5 lutego 2001 r.
- Odpowiedź na interpelację w sprawie bezpieczeństwa pracowników obsługujących aparaty rentgenowskie
- Interpelacja w sprawie braku możliwości przekształcenia lokatorskiego spółdzielczego prawa do lokalu mieszkalnego, wybudowanego z kredytu z Krajowego Funduszu Mieszkaniowego, w spółdzielcze własnościowe prawo lub w prawo odrębnej własności
- Interpelacja w sprawie sprzedaży najemcom prawa własności lokali mieszkalnych na przykładzie miasta Oświęcim
- Odpowiedź na interpelację w sprawie zrównania uprawnień do ulg podatkowych podmiotów gospodarczych prowadzących szkolenie uczniów w zakresie praktycznej nauki zawodu
- Interpelacja w sprawie opodatkowania szkół wyższych i stypendiów naukowych